第520章 与项主任的探讨，谋事在人(1/2)
小护士向周灿诉说着工作中的烦恼。
别看她只是一个重症监护病房打杂的护士，但是已经比很多护士都厉害了。
因为想要进入重症病房工作，至少需要三年以上的临床护理经验，还需要经过重重考核与考试。
只要不是特别逆天的新人，进重症医学科工作，基本上都是从打杂的工作开始干起。
站在旁边看着老师们操作，不断学习各种危重症患者的抢救与护理经验。
至少需要摸瓜滚打个一两年才能够正式值班。
想要独立值班，需要的时间会更长。
周灿听完后，笑着道“有机会可以让两家医院高层商量商量，彼此互派医护人员去对方的医院进修与锻炼，这对两家医院的诊疗水平提升都有好处。”
这个想法，周灿也是在观察了省人民医院的重症病房工作场景后，这才冒出来的。
两家医院互通往来，可以取长补短。
“嗯嗯，这个提议非常好，只可惜我只是一个最低层的小护士，根本没资格向医院提这种建议。也没办法接触到医院的高层领导。要不，你找个机会跟项主任提提呗，他一会就过来了。”
小护士可不是刚入职场，啥都不懂的新人。
她没什么心机，不代表不知深浅。
做事情只能量力而行。
周灿能够轻易接触到图雅的高层，甚至是院级领导，但是不代表别的医护人员也有这个能力。
“哈哈，不好意思，不好意思，让周医生久等了！”
项主任打着哈哈走了进来。
“你去忙吧！”
项主任进来后，直接对小护士说道。
他连这个护士的名字都叫不出来，这就是底层最真实的写照。
可能需要在那个科室呆上三五年，才能被科室的大领导记住名字。
“项主任再见！周医生再见！”
小护士冲着两人挥挥手，走出办公室的时候，把门给带上了。
她并不傻，自然明白项主任把她打发走，说明与周灿谈话的内容不想被外人听见。
其实也能猜出来几分。
很可能与周灿‘讨论’13床位的病人该怎么治疗？
身为省人民医院的主任医生，这种事情自然不能被外人听到。否则一旦传开，对项主任本人，对医院的影响都很大。
毕竟周灿只是图雅医院的一位年轻医生，职级也不高。
“周医生请喝茶！”
项主任对他十分客气，说到底，这是周灿展露出来的实力赢得了尊重。
别看项主任现在的职级比他高，又是主任医师，又是教授的。但是论成长潜力，周灿很可能秒杀项主任。
千万别小看了潜力这东西。
莫欺少年穷，三十年河东，三十年河西。
只要过个十几二十年，周灿在医学界的地位，以及职级，都有可能超过项主任。
“谢谢您能给我这个喝茶的机会。”
周灿起身双手接过茶，显得十分谦虚有礼。
对项主任也是给予了足够的尊重。
“周医生不愧是图雅医院的年轻精项啊！今天那个13床病人的病因，确实如你所说，发生了深静脉血栓。能够有机会见识一下图雅医院年轻医生的真实水平，是我之幸。”
项主任说这番话，已经有了放低姿态的意思。
人都是相互的。
周灿对项主任极为尊敬，处处谦虚，项主任也就有了适当放低姿态的机会。
他能当着周灿的面承认13床的患者确实是因为血栓才引发了病危，这是对周灿的实力给予认可。
“您客气了！其实我知道，就算我不说，你们肯定也能把原因找出来。只是当时急着救人，可能没往那个方向去想而已。不知道我那位同事现在的情况怎么样了？”
周灿直接转移了话题。
以免对话陷入尴尬。
“各方面的体征暂时还算稳定，不过伤势非常重，情况非常不乐观。”项主任的语气沉重。
“是啊，探视时我看到同事的伤情，心里特别难受。真希望他能挺过这一关。”周灿的脸上有着浓浓的担忧。“项主任，看得出来，您是一位医德高尚，气度非凡之人。我就打开天窗说亮话，直接问了。”
一顶高帽子给对方戴在头上。
这么做的好处是为了后面的谈话做铺垫。
在这种封闭的环境下，能够悄然掌握谈话的主动权，营造有利的局面，这是一种很了不起的沟通艺术。
“周医生尽管问。”
项主任的表情变得严肃了许多。
“我就纯粹只是以个人的角度提这个问题，如果有冒犯之处，请您海涵。我这位同事的治疗，是不是只能以较为保守的方式，暂时维持他的体征平稳？”
“嗯，差不多吧！你也是医生，应该能够明白患者目前的情况，根本没办法上手术台。”
项主任算是承认了。
“能够让我看看他的检查报告吗？唉！曾经同事一场，看着他这么大年纪，却因为一步走错，而落得如此凄凉的地步，我这心里真是太难受了。不怕您嘲笑我不自量力，但是我就是想要尽一份心意。”
周灿非常清楚，想要说服项主任，必须激发对方的同理心。
这一点说难也不难。
打悲情牌，最容易见效。
而且他确实为卢副主任的遭遇感到十分悲伤和难过。
“患者的检查报告与各种生化检查结果我都已经带来了，你随便看。”
项主任直接把资料袋拿给周灿。
接过后，周灿心中暗道，看来项主任过来就是抱着商量患者怎么抢救来的。准备工作做得相当充分嘛。
这样更好。
他开始仔细查阅卢副主任的检查结果。
看完后，陷入了沉思。
伤势极重，从目前的检查结果来看，大脑应该是受到损伤了。而且存在颅内脑干附近的血管出血。
人嘛，年纪大了，难免存在血管硬化、动脉斑块之类的情况。
医生是一个高危职业，经常熬夜加班，各种-->>
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